AI 융합 과정 2952개 운영…환급 절차도 간소화
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한국산업인력공단은 2026년 1월부터 '중소기업 인재 키움 프리미엄 훈련' 사업을 신설해 중소기업에 필요한 AI 융합훈련을 제공한다고 26일 밝혔다. 중소기업 재직 근로자가 직무훈련에 참여하면 기업이 실제 부담한 훈련비의 90% 이상을 지원한다.
비수도권에서 개설되는 훈련이나 훈련기관이 기업 또는 인근에서 직접 운영하는 '찾아가는 훈련'의 경우 지원 비율은 최대 95%까지 올라간다. AI 훈련 과정이 주로 서울에 집중돼 있고, 비용 부담이 컸던 현실을 반영했다.
훈련 방식도 다양화했다. 집체교육뿐 아니라 비대면 실시간 훈련과 찾아가는 훈련을 병행해 장소 제약 없이 참여할 수 있도록 했다. 기업과 근로자의 행정 부담을 줄이기 위해 훈련 수료 후 영수증과 수료증만 제출하면 훈련비 환급이 가능하도록 절차도 단순화했다.
과정 구성은 중소기업 수요에 맞췄다. SK, KT 등 국내 대기업이 설계한 과정과 엔비디아, 인텔, 마이크로소프트 등 글로벌 기업의 인증 과정도 포함됐다. 훈련기관과 협의해 기업이 필요로 하는 내용으로 과정을 설계하는 개별 맞춤형 훈련도 지원한다.
공단은 현재 45개 훈련기관에서 2952개 훈련과정을 운영하고 있으며, 향후 더 많은 과정을 추가할 계획이다. 사업 대상은 우선지원대상기업 소속 재직 근로자로, 고용보험 홈페이지나 고용·산재보험 토탈서비스를 통해 대상 여부를 확인할 수 있다.
이우영 공단 이사장은 "중소기업 근로자가 AI 기술 변화에 대응할 수 있도록 훈련비와 행정 부담을 대폭 낮췄다"며 "산업 대전환에 효과적으로 대응할 수 있도록 관련 훈련을 지속적으로 지원하겠다"고 말했다.














